一般事業主行動計画(女活法) 女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画 株式会社 読売NEXT行動計画 女性が活躍できる機会やともに働きやすい環境整備を図るため、次のように行動計画を策定する。 1. 計画期間 令和3年4月1日 ~ 令和6年3月31日 2. 当社の課題 〇有給休暇取得者に偏りがあり平均取得率が伸びない。また、取得率の低い雇用管理区分がある。 2019年度実績 NEXT全体平均取得率 42.8% 全国平均の50%よりも低く、政府の目標としている70%にはかなり遠い状態となっている。 3. 目標 〇有給休暇取得率を60%以上とする。 取組内容 : 別紙行動計画を参照 |
4.取組内容と実施時期
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